收银员预支算挪用公款的情况，实际上是存在的。在工作中，收银员因为手中掌握着大量的现金，因而很容易有一些人会尝试通过预支工资、虚增收支、虚开发票等手段，将公司的公款拿走。
首先，预支工资是收银员挪用公款的一个常见手段。一些贪图利益的收银员会在自己的工资还没有到手之前，将未来几个月的工资全部提前申领。这样一来，他们就可以获得一笔大量的资金，去满足自己的各种消费需求。但是，实际上这种行为是违法的，在没有公司批准和签字的情况下，私自预支工资是会被认为是挪用公款的。
其次，虚增收支也是收银员挪用公款的一个常见手段。如果收银员负责的收支都是手工操作，那么他们可能会虚增一些支出，将多余的钱拿走。这种情况下，一般是难以发现的，除非公司实行了一个科学化的财务管理系统，或者进行强制审核。
最后，虚开发票也是收银员挪用公款的一种行为。有一些收银员明知道某些公司没有资质进行开票，却故意虚开一些发票，来骗取公司的公款。这种行为不仅是非法的，还会让公司在税务部门面前面临一些不必要的麻烦。
综合来看，收银员预支算挪用公款的情况，还是存在的。因此，公司需要建立科学化的管理制度和审查机制，对收银员们的行为进行监控和审查，从而避免此类行为的发生。同时，公司还应该加强对员工的培训，让他们明白违法行为所带来的风险和代价。
