劳教协议离婚是一种比较特殊的离婚方式，需要注意的是，该方式只适用于已经被劳教的一方。当一方被劳教时，另一方可以申请劳教协议离婚，以结束婚姻关系。
劳教协议离婚需要进行以下步骤：
1.申请人需要携带身份证、劳教决定书等相关证明材料到当地劳动教养管理部门申请协议离婚。
2.申请人需要与配偶具体商定协议离婚的事项，包括财产分割、子女抚养等。
3.当双方达成一致后，由劳动教养管理部门起草协议书，并协调相关部门对协议书进行审核和签字确认。
4.协议书审核和签字确认后，双方需要签署并公证，公证处会颁发协议书公证书。
5.协议书公证完成后，双方需要到当地民政局办理离婚登记手续，办理离婚手续之后，就可以结束婚姻关系。
需要注意的是，在劳教期间离婚是不被允许的，只有当一方已经被劳教后，另一方才能申请劳教协议离婚。此外，在劳教协议离婚过程中，双方需要严格遵守协议书的规定，否则会影响协议离婚的有效性。
总的来说，劳教协议离婚是一种比较复杂的离婚方式，需要多方面的部门和人员进行协调，建议申请人和配偶在协议离婚前需要充分了解相关法律规定以及对自身权益的影响，以确保离婚的公正合法。
