全职宝妈也可以争得抚养权，但不是凭借自己全职照顾孩子的事实就能轻松获得。争得抚养权需要考虑多方面因素，例如孩子的年龄、家庭状况、父母双方的工作状态和个人情况等。
首先，孩子的年龄是一个重要的考虑因素。如果孩子较小，需要长时间的照顾和抚养，那么全职宝妈就有可能获得抚养权。但是如果孩子较大，已经能够独立照顾自己，并且父母双方都能够为其提供必要的生活和教育条件，那么全职宝妈就不能凭借照顾孩子的事实单方面获得抚养权。
其次，家庭状况也是考虑抚养权归属的一个重要因素。如果父母夫妻感情存在较大问题，或者父母中某一方存在严重的不良行为或犯罪记录等，那么全职宝妈获得抚养权的可能性就会增加。但是如果夫妻感情融洽，且父母双方都能够为孩子提供必要的抚养和教育条件，那么全职宝妈也应该与父亲共同承担抚养责任。
最后，父母的工作状态和个人情况也是考虑抚养权归属的重要因素。如果全职宝妈拥有稳定的工作和良好的收入来源，可以为孩子提供必要的生活和教育条件，那么她就有可能获得抚养权。但是如果父亲拥有更为稳定的工作和收入来源，并且也有较好的抚养能力，那么他也有可能获得抚养权。
综上所述，全职宝妈获得抚养权的概率与多方面因素有关。在争夺抚养权的过程中，需要综合考虑孩子的需求和利益，尽量达成双方协议或者由法院做出公正的裁决。
