国企员工挪用公款是一种非常严重的违法行为，这种行为不仅损害了国企的利益，也侵犯了社会公众的权益。面对这种情况，国企应该采取以下措施进行处理：
1.立即暂停该员工的职务和权力，对其进行调查和审查，以确定挪用公款的具体情况和数额。
2.对于挪用公款的行为要严格追究，根据国家法律法规的规定进行处理，例如查封财产、追缴款项、行政处罚等等。
3.对于直接责任人员，如管理人员和会计人员等要进行调整，并进行必要的追责处理。
4.加强国企的内部控制机制，完善财务管理制度，建立风险防范机制，防止类似事件再次发生。
5.建立公开透明的管理制度，让国企员工了解企业财务状况，提高员工的责任意识和诚信意识，防止员工挪用公款。
综上所述，对于国企员工挪用公款这种行为，国企应该采取严厉措施进行处理，并加强内部管理制度，使国企能够更好地履行其责任，维护公共利益。
