离婚协议是一份重要的法律文件，需要双方协商达成一致并签字确认。而对于离婚协议的签字，涉及到许多问题，例如签字人的资格、是否符合法律规定等。在此背景下，不少人也会问离婚协议经理能否签字的问题。
根据相关法律规定，经理人是指代理人或者负责人，是由法定代理人、股东会、董事会、监事会或者其他上级组织指定或者选举的人员。经理人可以代表企事业单位或者其他组织，行使组织内部的职权和代表该组织外部执行法律行为的职权，但必须符合法律法规的规定。
在此背景下，离婚协议经理能否签字，需要根据具体情况判断。如果离婚协议是由婚姻双方自行协商达成一致，并且双方签字确认，则一般不需要经理人签字。但如果离婚协议是由法定代理人、股东会、董事会、监事会或者其他上级组织指定的经理人代表组织签署，则需要经理人签字。
此外，根据《中华人民共和国合同法》的规定，经理人签署的合同要符合以下要求：一是经过法定程序或者股东会、董事会、监事会等组织的决议；二是符合企业章程或者授权文件规定的范围和条件；三是不得超过经理人的授权范围。
因此，如果离婚协议经理人签字，需要经过相关程序和组织的决策，并且符合法定授权的范围和条件。
总之，离婚协议经理人能否签字，需要根据具体情况判断。如果经理人是代表组织签署离婚协议，则需要经过法定程序和组织的决策，并符合法定授权的范围和条件。如果离婚协议是由婚姻双方自行协商达成一致，并且双方签字确认，则一般不需要经理人签字。
