协议拆迁是一项重要的城市建设工作，通过合法的渠道协商，将拆迁户的房屋和土地合理地迁建到新的地方。协议拆迁工作需要协调各方之间的利益关系，保护拆迁户的权益，同时也需要符合相关法律法规的规定。因此，协议拆迁的涉及的职位比较广泛，主要可分为以下几类：
1.政府职位：政府部门扮演着协议拆迁工作的主要角色，主要包括当地政府拆迁办、城市规划部门、土地管理部门等等。这些部门需要负责制定拆迁规划、安排拆迁人员、为拆迁户提供必要的协助和指导，同时需要与其他相关部门合作，共同推动协议拆迁工作的顺利进行。
2.律师：由于协议拆迁工作中涉及到众多的法律问题，律师是必不可少的职位。律师需要为拆迁户提供法律援助，协助他们处理涉及到的法律纠纷，同时也需要为政府部门制定合法的拆迁方案提供法律支持。
3.社工：协议拆迁工作给拆迁户带来的不仅是物质上的损失，也可能会带来一定的心理困扰。社工需要给予拆迁户必要的心理支持，促进他们尽快恢复正常生活。
4.房产评估师：协议拆迁涉及到许多房产拆迁补偿问题，这时房产评估师就需要出现，进行对房产价格的评估，确保拆迁户可以获得合理的经济补偿。
综上所述，协议拆迁的涉及的职位与部门比较广泛，需要各方齐心协力才能保证拆迁工作的正常进行。需要政府大力支持、律师提供法律支持、社工关爱拆迁户、房产评估师进行房产评估工作等等，共同做好协议拆迁工作，确保城市建设的有序进行。
