员工挪用公款是一种犯罪行为，属于刑事问题。挪用公款指的是在企事业单位、政府机关或其他组织中，员工或公职人员利用职务之便，将单位或者组织的财物或资金转移或私自占有使用，以个人的名义进行支出或者转移等行为，从而对组织或者单位造成了经济损失，严重影响了组织或单位的经营和发展，损害了国家和社会的财产利益。
根据《中华人民共和国刑法》的规定，员工挪用公款罪是刑法中的一个涉及到财产犯罪的罪名。依照刑法规定，该罪名的罪责按照犯罪情况轻重进行处理，轻则处以拘役、有期徒刑和罚款等刑罚，重则会被判刑多年、甚至终身监禁加罚款的刑罚。因此，员工挪用公款不仅符合犯罪的特征，还涉及严重的经济、法律和社会问题。
员工挪用公款不仅违反了单位或组织的规章制度，破坏了企事业单位或政府机关的正常经济秩序，也损害了社会公正与秩序。从长远来看，员工挪用公款还会对企业或政府机关的信誉造成很大的损害，使其面临重重困境。因此，对于员工挪用公款这类违法行为，应该加强监管和打击力度，一旦发现，应该及时采取有效措施，严惩不贷。
