挪用公款是一种严重的违法行为，更加不能容忍的是拒不承认。对于这种情况，应该采取严厉的处理措施，既要维护法律的严肃性和公正性，也要让其他公职人员得到警戒，避免重蹈覆辙。
首先，要依法依规处理，例如通过司法途径来解决问题，准确地查明事实并进行处罚。当然，也应该尝试引导这些人认识自己的错误，积极主动向组织和公众作出澄清和道歉。而在处罚方面，不应该给予过于宽容的态度，如果他们的挪用金额较大，就应该采取较为严厉的措施，例如革职、开除、追缴等，其目的就是让他们认识到自己的错误和不当行为严重性，并对其它从公职人员起到示范作用。
其次，应该对于管理体系和制度加强监管。公职人员在挪用公款时，往往会利用职权和漏洞进行窃取。因此，就需要设置有效的制度和监管机制，例如内部审计等，以便及时发现、纠正问题和及时作出处理，严防类似问题的再次发生。
最后，应该加强职业道德建设，让公职人员内化成为自觉的行为准则。公职人员应该意识到自己的职责和使命，严格遵守法律，严格遵循职业道德标准。而这样的道德要求也应该在日常管理工作中注重培养和强化，例如通过教育培训等方式，以提高公职人员的专业素质和职业道德能力。
综上所述，对于挪用公款拒不承认的问题，应该采取严厉的措施加以解决，并从管理层面和职业道德建设两个方面来预防问题，确保公共财产的安全和有效使用。
