私企中挪用公款，是一种非常不道德的行为，不仅违反了企业的财务管理规定，而且对企业和员工都会造成很大的损失和影响。因此，对于这种情况，企业和有关部门都应该及时采取有效的措施进行严肃处理，以保护企业和员工的合法权益。
首先，企业内部应该建立健全的财务管理制度，明确财务管理的程序和责任，确保财务资金的安全和合法使用。同时，企业要加强对员工的教育和培训，增强员工的法律意识和职业道德，让员工明白挪用公款的危害和后果。
其次，一旦发现有员工挪用公款，企业应该立即采取行动，对涉事员工进行严肃问责和追究责任。对于轻微的挪用公款行为，可以给予口头警告和书面警示；对于严重挪用公款行为，可以立即解除劳动合同和向有关部门报告。
最后，涉及到挪用公款的刑事责任，在必要的情况下，企业应该积极协助有关部门进行调查和处置。此外，企业也应该加强对财务问题的监督和管理，定期进行财务审计，发现潜在问题并及时加以解决。
总之，私企中挪用公款是一种极为不良的行为，必须以严肃的态度进行处理。企业应该加强内部管理，完善财务制度，加强员工教育，对涉事员工进行问责和追责，以保护企业和员工的合法权益。
