当一个员工挪用公款时，他/她的老板不一定会立刻发现。这可能是由于多种原因：
1. 缺乏监控和审计体系：一些公司缺乏有效的监控和审计体系，使得挪用公款的员工更容易逃脱发现。
2. 工作分工不明确：如果公司没有明确定义每个员工的角色和职责，那么挪用公款的员工可以通过造假的方式来隐藏他们的行为。
3. 单点故障：公司如果只有一个人掌管财务，那么挪用公款会更容易。如果这些员工知道他们的行为不会被其他人发现，那么他们就越有可能去挪用公款。
4. 可操作性：在某些情况下，挪用公款是非常容易的。一些员工可能会利用公司的漏洞或者财务系统中的错误来完成挪用。
5. 欺骗和迷惑：一些员工可能会欺骗和迷惑他们的老板，让老板相信他们的行为是合法和透明的。
总的来说，老板没有发现员工挪用公款可能是由于公司管理不善或者员工的行为比较隐蔽。因此，企业应该加强内部管理和监控体系，同时提高员工的职业道德水平，防止挪用公款这种不道德行为的发生。
